勞務外包是用(yòng)工單位将人(rén)力資源外包給人(rén)才派遣機構的(de)一種新型用(yòng)工形式。即用(yòng)工單位根據工作實際需要，向人(rén)才派遣機構提出所需人(rén)員(yuán)的(de)标準和(hé)工資待遇，由派遣機構通(tōng)過招聘會、查詢人(rén)才庫等方式搜尋合适人(rén)選，把篩選合格的(de)人(rén)選送交用(yòng)工單位，由用(yòng)工單位确定最終人(rén)員(yuán)，然後，用(yòng)工單位與派遣機構簽訂人(rén)才派遣協議(yì)，被聘人(rén)員(yuán)與派遣機構簽訂勞動合同，最後，派遣機構将與自己建立勞動關系的(de)員(yuán)工派遣到用(yòng)工單位工作。

意義：

1、員(yuán)工的(de)錄用(yòng)及調檔

2、社會保險金和(hé)公積金的(de)轉移

3、各類辦事機構和(hé)政策複雜(zá)多(duō)變，一出差錯，讓公司遭受法律麻煩和(hé)經濟損失

4、企業迅速發展，在各地設置分(fēn)部，總部的(de)人(rén)事經理(lǐ)往往鞭長(cháng)莫及 勞務外包公司可(kě)提供一系列專業和(hé)高(gāo)效的(de)人(rén)事事務外包，爲您規避風險，規範操作，簡化(huà)手續，降低成本，爲企業增值，讓員(yuán)工滿意，提升人(rén)事管理(lǐ)的(de)效率和(hé)核心競争力 。

優勢：

1、管理(lǐ)規範，提高(gāo)用(yòng)工安全。一方面，本公司負責托管人(rén)員(yuán)的(de)相關事務，并向其提供有關勞動方面的(de)咨詢，幫助維護其合法權益不受侵害。另一方面，本公司爲企業提供相關政策的(de)咨詢并給出合理(lǐ)化(huà)建議(yì)，可(kě)以有效爲企業規避用(yòng)工風險。

2、成本低廉，提高(gāo)企業效益。通(tōng)過外包，可(kě)以爲企業節省大(dà)量辦公費用(yòng)，降低企業軟硬件資源支出，免去企業管理(lǐ)者相關人(rén)事管理(lǐ)流程中大(dà)量機械重複性的(de)工作，使管理(lǐ)者能投入到其它能使企業有效增值的(de)管理(lǐ)活動中。

3、服務全面，提高(gāo)員(yuán)工工作熱(rè)情。本公司爲托管人(rén)員(yuán)辦理(lǐ)一切人(rén)事代理(lǐ)手續，免除了(le)員(yuán)工的(de)後顧之憂，使其全身心投入到工作中，對(duì)企業的(de)責任心增強，更具工作熱(rè)情。

4、降低用(yòng)人(rén)風險。與勞務派遣相比，用(yòng)人(rén)單位（外包方）不用(yòng)承擔連帶責任。